最高补助5万元！金华开发区第二批新时代八婺金匠开始申报
根据《中共金华市委办公室 金华市人民政府办公室印发〈关于实施新时代“百工之乡八婺金匠”培育工程的意见〉的通知》要求，金华开发区从即日起开展第二批新时代“八婺大金匠”“八婺杰出金匠”“八婺金匠”遴选工作。
（一）遴选工作坚持党管人才的原则，遵循客观、公正、公平、择优的原则，坚持品德、能力和业绩导向。
（二）新时代“八婺大金匠”“八婺杰出金匠”“八婺金匠”人选重点从我市经济发展主导产业中具有较高技术技能水平的一线产业工人中遴选产生。
（三）新时代八婺金匠人选要向制造业企业高技能人才倾斜。各层次入选人员中，企业的技能人才占比原则上不少于80%。新时代八婺金匠人选要向中青年高技能人才倾斜。八婺大金匠入选人员中，50周岁及以下高技能人才占比原则上不少于50%；八婺杰出金匠入选人员中，45周岁及以下高技能人才占比原则上不少于50%；八婺金匠入选人员中，40周岁及以下高技能人才占比原则上不少于50%。
新时代“八婺大金匠”“八婺杰出金匠”“八婺金匠”人选应当自觉拥护党的路线方针政策，遵纪守法，爱岗敬业，具有良好职业道德、高超技能水平，原则上未超过法定退休年龄且在开发区全职工作1年以上。“八婺大金匠”“八婺杰出金匠”“八婺金匠”还需分别具备以下条件：
八婺大金匠人选原则上应具有高级技师职业资格（职业技能等级），并符合下列条件之一：
1.具有精湛技能，在省内同行中拥有较高知名度，或获得省级以上技能荣誉，或入选省级以上技能人才培养项目；
2.在技术革新、技术改造、攻克技术难关中作出突出贡献，取得突出经济效益或社会效益，在全省有较大影响力；
3.在培养技能人才和传授技艺方面有突出贡献，或培养选手获得省级以上职业技能竞赛成绩前五名。
八婺杰出金匠人选原则上应具有技师职业资格（职业技能等级）以上，并符合下列条件之一：
1.具有过硬技能，在地市内同行中拥有较高知名度，或获得市级以上技能荣誉，或入选市级以上技能人才培养项目；
2.在开展技术革新、技术改造、攻克技术难关中作出较大贡献，取得较大经济效益或社会效益，在全市有较大影响力；
3.在培养技能人才和传授技艺方面有较大贡献，培养选手获得市级以上职业技能竞赛成绩前五名。
八婺金匠人选原则上应具有高级工以上职业资格证书（职业技能等级证书），并具备下列条件之一：
1.具有较强技能，在县（市、区）内同行中拥有较高知名度，或获得县（市、区）级以上技能荣誉，或入选县（市、区）以上技能人才培养项目；
2.在开展技术革新、技术改造、攻克技术难关中作出贡献，为企业和社会创造效益；
3.在培养技能人才方面具有贡献，或培养选手在县（市、区）级以上职业技能竞赛成绩前五名；
4.具有县（市、区）级及以上非物质文化遗产传承人称号，在弘扬和传承地方传统文化，振兴传统产业方面取得显著成果的（符合此条件的，可不受职业资格类别限制）。
“八婺大金匠”、“八婺杰出金匠”和“八婺金匠”遴选工作自下而上，层层推荐，按程序进行。
符合条件的人员向所在单位提出申请，经单位同意后，“八婺大金匠”、“八婺杰出金匠”向开发区组织人力社保局申报；“八婺金匠”向开发区总工会申报。
对八婺大金匠、八婺杰出金匠、八婺金匠分别给予一次性5万元、3万元、1万元的经费支持，按照“从高、从优、不重复”享受原则，新时代八婺金匠在“十四五”期间又入选较高层次项目的，项目支持资金按照就高补差原则予以拨付。政府财政支持经费拨付给新时代八婺金匠入选人员所在单位，主要用于开展技术革新、技能研修、师徒带队、团队建设、合作交流等。八婺金匠各层次的支持经费一次性拨付。
每个推荐人选提供纸质材料一本和PDF电子扫描件、WORD文档（电子扫描件及文档要求一人一档，文档统一命名“姓名-申报单位”）；各推荐单位应在2023年3月3日前上报推荐人选申报材料和推荐函等材料。
联系人：开发区组织人力社保局 杨潇潇，联系电线；
材料报送地址：金华市双溪西路620号1609办公室，邮编：321000，电子邮箱：。
各推荐单位请于2023年3月3日前上报推荐人选申报材料。每个推荐人选提供纸质材料一本并提供Word文档（文档统一命名“姓名-申报单位”）。
联系人：开发区总工会 胡芳，联系电线；
材料报送地址：金华市双溪西路620号开发区大楼西辅楼社会治理中心310办公室，邮编：321000，电子邮箱：。
1.八婺大金匠、八婺杰出金匠申报材料
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